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CONCEITOS INICIAIS
10 Aulas-
IniciarO que veremos neste módulo
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IniciarO que é Gestão da Mudança?
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IniciarDescongelar - Mudar - Recongelar
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IniciarVamos Praticar: Mapa de processo
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IniciarGestão de projetos ou Gestão de Mudanças?
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IniciarTipos de mudanças
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IniciarNíveis da mudança
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IniciarOnde nascem as mudanças
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IniciarOnde nascem as resistências (Por que as mudanças falham?)
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IniciarVamos Praticar: Checklist das resistências
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ENGAJANDO AS PARTES INTERESSADAS
7 Aulas -
COMUNICANDO A MUDANÇA
10 Aulas-
IniciarO que veremos neste módulo
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IniciarElementos da Comunicação
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IniciarGerenciamento das Comunicação com Stakeholders
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IniciarComunicando a mudança
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IniciarVamos Praticar: Mapa de comunicação
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IniciarEmissores e receptores
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IniciarEscuta ativa
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IniciarComunicação não violenta
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IniciarResponda ao que estão te perguntando
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IniciarFalhas de entendimento
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GERENCIAMENTO DE RISCOS EM PROJETOS
13 Aulas-
IniciarO que veremos neste módulo
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IniciarRisco, problema, incerteza e impacto
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IniciarPsicologia do risco
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IniciarTeoria da decisão e da utilidade
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IniciarTolerância, apetite e limite
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IniciarPlanejar o Gerenciamento dos Riscos
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IniciarIdentificar os Riscos
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IniciarRealizar a Análise Qualitativa dos Riscos
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IniciarRealizar a Análise Quantitativa dos Riscos
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IniciarPlanejar as Respostas aos Riscos
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IniciarImplementar as Respostas aos Riscos
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IniciarMonitorar os Riscos
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IniciarVamos Praticar: Mapa de riscos + Plano de gerenciamento de riscos
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Formação Agile Master 2.0 - Gestão de Mudanças Organizacionais
Trilha C1: O lado humano da mudança
Grade Curricular
